Нові підходи до взаємодії рекрутера з хайрінг-менеджерами

Повне відео та презентація благодійного івенту з Вікою Наливайко 21 лютого.

50% зібраних коштів — на підтримку України

На івенті ти дізнаєшся

Як грамотно інтегрувати хайрінг-менеджерів в процес найму
Як грамотно інтегрувати хайрінг-менеджерів у процес найму
Віка розкаже, як рекрутеру побудувати партнерські стосунки з менеджерами та як розподілити ролі, задачі та відповідальність.

Після івенту тобі буде простіше подолати труднощі у взаємодії з менеджерами та збільшити їх залучення у процес найму.
Як провести навчання хайрінг-менеджерів, щоб був результат
Як провести навчання хайрінг-менеджерів, щоб був результат
Кейси, кейси, багато кейсів!Розберемо приклади та практики Amazon, Genesis, Atola та рекрутерів-учасників клубу.

Поговоримо про формати навчання менеджерів, його зміст та вплив на процес рекрутингу та обов'язково — про фейли!
Як покращити конкретні процеси у взаємодії з хайрінг-менеджерами
Як покращити конкретні процеси у взаємодії з хайрінг-менеджерами
Проведення intake-зустрічей. Брифування. Підготовка вимог до вакансії. Визначення реалістичних естімейтів найму кандидатів.

А ще — як оцінювати роботу хайрінг-менеджерів і як трекати такі KPI, як прийняття рішень та надання фідбеку.
Івент буде корисний для всіх рекрутерів, незалежно від специфіки вашого найму. І запросіть своїх хайрінг-менеджерів, щоб ви були з ними на одній хвилі!

Спойлери!
Спікер
  • Віка Наливайко
    CEO & Co-Founder BazaIT, Founder рекрутингової агенції reteam, Co-Founder тесту CareerPartner
    Керую командою, яка створює найзручніший продукт для рекрутерів, консультую ТОП-менеджерів ІТ-компаній щодо розвитку команд, займаюсь кар'єрним консалтингом.

    Допомагаю талантам знайти своє місце на ІТ-ринку через співпрацю з освітніми проєктами Міністерства цифрової трансформації, Глобального договору ООН в Україні, Projector, Choice31, Beetroot Academy тощо. Менторю молодих рекрутерів та HR-менеджерів.

    Вірю в те, що:
    1. Україні вдасться стати продуктовим хабом за найближчі 5 років.
    2. Ключем до побудови продуктових компаній є правильний пошук і розвиток команд.
    3. Не варто боятися нових підходів і челенджів, з якими стикаються сьогодні IT-компанії, зокрема і рекрутинг-команди. Варто пробувати, змінюватися самим і змінювати Україну на краще.
Спікер
  • Віка Наливайко
    CEO & Co-Founder BazaIT, Founder рекрутингової агенції reteam, Co-Founder тесту CareerPartner
    Керую командою, яка створює найзручніший продукт для рекрутерів, консультую ТОП-менеджерів ІТ-компаній щодо розвитку команд, займаюсь кар'єрним консалтингом.

    Допомагаю талантам знайти своє місце на ІТ-ринку через співпрацю з освітніми проєктами Міністерства цифрової трансформації, Глобального договору ООН в Україні, Projector, Choice31, Beetroot Academy тощо. Менторю молодих рекрутерів та HR-менеджерів.

    Вірю в те, що:
    1. Україні вдасться стати продуктовим хабом за найближчі 5 років.
    2. Ключем до побудови продуктових компаній є правильний пошук і розвиток команд.
    3. Не варто боятися нових підходів і челенджів, з якими стикаються сьогодні IT-компанії, зокрема і рекрутинг-команди. Варто пробувати, змінюватися самим і змінювати Україну на краще.
Business Process Outsourcing, аутсорсинг бізнес-процесів
Нові підходи до взаємодії рекрутера з хайрінг-менеджерами
За секунду після оплати ти отримаєш відео, презентацію та приклад брифу  :-)

Благодійний івент. Внесок — 600 ₴.
50% зібраних коштів відправимо на підтримку України.
Для ⭐️ учасників клубу івент безкоштовний
Fondy payment gateway
Інформаційний партнер — Work.ua