Корпоративне навчання — це витрата чи інвестиція?

Обговоримо у живій дискусії!
4 L&D-експерти представлять свої та поставлять під сумнів чужі аргументи «за» та «проти», а ви визначите результат дебатів.

Спікери
  • Вікторія Прищепа
    Internal Educational Lead at Genesis
    У Вікторії понад 6 років досвіду організації освітніх проєктів. Останніх 4 роки її основна діяльність — це побудова та підтримка системи корпоративного навчання у компанії, закриття освітніх запитів та менеджмент команди L&D.

    Серед реалізованих проєктів для співробітників є школи, онлайн-курси, інтенсиви, кейс-стаді тощо. Особливе задоволення у своїй роботі Вікторія отримує від побудови структур та систем.

    Вірить, що лише разом та обмінюючись досвідом один з одним, ми зможемо зростити сильний L&D-напрямок в Україні. А ще Вікторія — випускниця 1-го сезону курсу L&D Mastery.
  • Лєра Брежнєва
    L&D Team Lead at Poster
    В Лєри 9 років досвіду в HR, протягом яких вона весь час створювала і запускала L&D-продукти з власної ініціативи. Має власні курси, якими пишається: з профілактики вигоряння, з розвитку емоційного інтелекту та для керівників з People Management.

    З грудня 2023 очолює і будує L&D-функцію в компанії Poster. Має чудову команду з трьох людей, які займають позиції L&D Specialist та Training Specialist. Як Лєра, так і одна з учасниць її команди завершили курс L&D Mastery.

    Веде блог про навчання дорослих, ментальне здоров’я та книжки. У партнерстві з People First Club запустила подкаст «А що так можна?!», в якому розмови з людьми, які зробили неочікуваний кар'єрний твіст під час повномасштабного вторгнення.
  • Ігор Бех
    Global Head of L&D at Innovecs
    Ігор — сертифікований педагогічний дизайнер та тренер з 14-річним досвідом в навчанні дорослих, e-learning та маркетингу.

    Співзаснував перший в Україні комерційний академічний сертифікаційний центр SAP і працював керівником групи з внутрішнього навчання в «1+1 медіа». Менторить E-learning Bootcamp в Україні та ділиться досвідом зі студентами кафедри менеджменту та інновацій в Міжнародному університеті фінансів.

    Ігор змінює людей, які змінюють бізнес, створюючи навчальні траєкторії та стратегії для компаній. Вірить, що завдяки навчанню ми збудуємо краще майбутнє.
  • Наталія Кундеревич
    L&D Program Manager, Head of Internal Learning at Sigma Software
    У Наталії понад 9 років досвіду в навчанні, організаційному розвитку та комерційному плануванні у міжнародних компаніях, з них понад 7 років досвіду в управлінні людьми.

    Зараз Наталія відповідає за навчання всіх працівників Sigma Software. Вона має багатий досвід в L&D — від розробки інструментів, організації та проведення навчальних програм до дизайну та реалізації L&D-стратегії.

    Розробила і реалізувала трансформаційний проєкт, який був визнаний найкращим серед 180 ринків світу. Не уявляє свого життя без навчання і постійного розвитку, а найбільше її надихає досягнення цілей та спостерігати за прогресом людей навколо.
Спікери
  • Вікторія Прищепа
    Internal Educational Lead at Genesis
    У Вікторії понад 6 років досвіду організації освітніх проєктів. Останніх 4 роки її основна діяльність — це побудова та підтримка системи корпоративного навчання у компанії, закриття освітніх запитів та менеджмент команди L&D.

    Серед реалізованих проєктів для співробітників є школи, онлайн-курси, інтенсиви, кейс-стаді тощо. Особливе задоволення у своїй роботі Вікторія отримує від побудови структур та систем.

    Вірить, що лише разом та обмінюючись досвідом один з одним, ми зможемо зростити сильний L&D-напрямок в Україні. А ще Вікторія — випускниця 1-го сезону курсу L&D Mastery.
  • Лєра Брежнєва
    L&D Team Lead at Poster
    В Лєри 9 років досвіду в HR, протягом яких вона весь час створювала і запускала L&D-продукти з власної ініціативи. Має власні курси, якими пишається: з профілактики вигоряння, з розвитку емоційного інтелекту та для керівників з People Management.

    З грудня 2023 очолює і будує L&D-функцію в компанії Poster. Має чудову команду з трьох людей, які займають позиції L&D Specialist та Training Specialist. Як Лєра, так і одна з учасниць її команди завершили курс L&D Mastery.

    Веде блог про навчання дорослих, ментальне здоров’я та книжки. У партнерстві з People First Club запустила подкаст «А що так можна?!», в якому розмови з людьми, які зробили неочікуваний кар'єрний твіст під час повномасштабного вторгнення.
  • Ігор Бех
    Global Head of L&D at Innovecs
    Ігор — сертифікований педагогічний дизайнер та тренер з 14-річним досвідом в навчанні дорослих, e-learning та маркетингу.

    Співзаснував перший в Україні комерційний академічний сертифікаційний центр SAP і працював керівником групи з внутрішнього навчання в «1+1 медіа». Менторить E-learning Bootcamp в Україні та ділиться досвідом зі студентами кафедри менеджменту та інновацій в Міжнародному університеті фінансів.

    Ігор змінює людей, які змінюють бізнес, створюючи навчальні траєкторії та стратегії для компаній. Вірить, що завдяки навчанню ми збудуємо краще майбутнє.
  • Наталія Кундеревич
    L&D Program Manager, Head of Internal Learning at Sigma Software
    У Наталії понад 9 років досвіду в навчанні, організаційному розвитку та комерційному плануванні у міжнародних компаніях, з них понад 7 років досвіду в управлінні людьми.

    Зараз Наталія відповідає за навчання всіх працівників Sigma Software. Вона має багатий досвід в L&D — від розробки інструментів, організації та проведення навчальних програм до дизайну та реалізації L&D-стратегії.

    Розробила і реалізувала трансформаційний проєкт, який був визнаний найкращим серед 180 ринків світу. Не уявляє свого життя без навчання і постійного розвитку, а найбільше її надихає досягнення цілей та спостерігати за прогресом людей навколо.
Модератори
  • Слава Рудницький
    CEO at Savvy
  • Анна Головченко
    CEO at People First Club
Модератори
  • Слава Рудницький
    CEO at Savvy
  • Анна Головченко
    CEO at People First Club
Після дебатів
  • Ви зрозумієте, як провідні компанії ставляться до навчання та розвитку співробітників
  • Ви дізнаєтеся на кейсах, як навчальні програми позитивно впливають на бізнес-результати
  • Ви отримаєте інструменти та підходи для вимірювання ефективності L&D-програм
  • Ви зможете аргументувати важливість L&D для топ-менеджменту компаній
Chartered Institute of Personnel and Development — асоціація професіоналів з управління людськими ресурсами
Українська рекрутингова агенція повного циклу з екосистеми Genesis. З 2014 року допомагають наймати кращих кандидатів та масштабувати провідні бізнеси України та світу. Спеціалізуються на підборі технічних і нетехнічних фахівців рівня trainee, junior, middle, senior, а також С-level до продуктових ІТ-бізнесів
The Society for Human Resource Management — міжнародна професійна асоціація HR
Corporate Social Responsibility, корпоративна соціальна відповідальність
Дебати будуть корисними для HR, менеджерів, L&D-спеціалістів і керівників, а ще для всіх, хто займається стратегічним плануванням та розвитком людей.
Безкоштовний івент
«ROI в L&D. Навчання: інвестиція чи витрата?»
Вівторок, 13 серпня, 18:00 за Києвом.
Після реєстрації ви отримаєте лінк на івент,
а після івенту — відео та презентацію.
Вівторок, 13 серпня, 18:00 за Києвом.
Після реєстрації ви отримаєте лінк на івент, а після івенту — відео та презентацію.
Інформаційний партнер — Happy Monday
Організаційний партнер — L&D Community