Ринкові дані по зарплатах

Безкоштовний івент для HR та Total Rewards-спеціалістів
з Вікторією Межеріцькою,
Total Rewards Manager at Readdle

Середа, 4 грудня, 18:00

Це івент для HR-фахівців
та Total Rewards-спеціалістів,

які хочуть навчитись вміло працювати з ринковими зарплатними даними — від аналізу звітів до прийняття рішень по зарплатах у своїй компанії 💰

Теми

Джерела і якість ринкових
зарплатних даних
  • Які є переваги та недоліки платних і безкоштовних ресурсів зарплатних даних?
  • Як саме збираються дані та чи відповідає методологія стандартам аналітики?
  • Які критерії є важливими при виборі джерела зарплатних даних: індустрія, географія, учасники, частота збору та оновлення даних.
Оцінювання надійності джерел зарплатних даних
  • Як визначити, які країни покриває джерело та чи відповідає це охоплення вашим потребам?
  • Наскільки для вас релевантна галузь, охоплена у джерелі зарплатних даних та чи є дані про суміжні галузі?
  • Чи доступний перелік компаній, які беруть участь у звіті та чи можна оцінити, наскільки ці компанії релевантні?
  • Як саме збираються дані та чи відповідає методологія стандартам аналітики?
Робота з ринковими зарплатними звітами
  • Як правильно читати та інтерпретувати структуру та зміст ринкових звітів по зарплатах?
  • Чим медіана відрізняється від середнього значення зарплати? Що таке процентилі, нижні децилі та верхні квартилі?
  • Як працювати з викривленнями та неточностями в ринкових даних? Розберемо на прикладах.
Використання ринкових даних для управління зарплатами
  • Як правильно адаптувати дані звітів до особливостей вашої компанії, враховуючи ролі в компанії та організаційну структуру?
  • Як використовувати ринкові дані для прийняття обґрунтованих рішень щодо зарплат у вашій компанії?
  • Як навчити менеджерів розуміти ринкові дані — робота з запереченнями.

Спікерка

  • Вікторія Межеріцька
    Total Rewards Manager at Readdle
    Вікторія вже понад 14 років допомагає компаніям будувати фреймворки, в яких компенсація із найбільшої витрати перетворюється на найбільшу інвестицію для бізнесу.

    Працювала у міжнародних компаніях Coca-Cola та Leroy Merlin. Останні п’ять років її професійний шлях пов’язаний із IT-сферою, зокрема з компаніями GlobalLogic та Luxoft. В 2023 році приєдналась до команди ІТ-компанії Readdle у якості Total Rewards Manager.

    В роботі Вікторію найбільше приваблює долати виклики, повʼязані з компенсаційними практиками, а саме: переглядами зарплат, зарплатними вилками, бенчмарками та бонусними програмами.
  • Вікторія Межеріцька
    Total Rewards Manager at Readdle
    Вікторія вже понад 14 років допомагає компаніям будувати фреймворки, в яких компенсація із найбільшої витрати перетворюється на найбільшу інвестицію для бізнесу.

    Працювала у міжнародних компаніях Coca-Cola та Leroy Merlin. Останні п’ять років її професійний шлях пов’язаний із IT-сферою, зокрема з компаніями GlobalLogic та Luxoft. В 2023 році приєдналась до команди ІТ-компанії Readdle у якості Total Rewards Manager.

    В роботі Вікторію найбільше приваблює долати виклики, повʼязані з компенсаційними практиками, а саме: переглядами зарплат, зарплатними вилками, бенчмарками та бонусними програмами.

Спойлери

Chartered Institute of Personnel and Development — асоціація професіоналів з управління людськими ресурсами
Українська рекрутингова агенція повного циклу з екосистеми Genesis. З 2014 року допомагають наймати кращих кандидатів та масштабувати провідні бізнеси України та світу. Спеціалізуються на підборі технічних і нетехнічних фахівців рівня trainee, junior, middle, senior, а також С-level до продуктових ІТ-бізнесів
The Society for Human Resource Management — міжнародна професійна асоціація HR
Corporate Social Responsibility, корпоративна соціальна відповідальність
Це вид компенсації для співробітників, що дозволяє їм отримувати прибуток, що пов'язаний зі зростанням цін на акції компанії, без того, щоб вони фактично володіли цими акціями.

Безкоштовний івент
«Ринкові дані по зарплатах»

Після реєстрації ви отримаєте лінк на івент, а після івенту — відео та презентацію :)